멀티캠퍼스

혁신적으로 변화하는 비즈니스 속도, 멀티캠퍼스의 러닝플랫폼 서비스로 앞서가세요.

thumbnail image
이러닝

환급

Best Player-팀리더 코치의 자격

4.2

like 34

과정요약

과정요약
강사 지덕언
학습기간 1개월(17시간/16차시) / 청강기간 : 교육 후 12개월
난이도
교육비 100,000원
평가항목 중간평가 10% / 최종평가 40%
과제 50%
수료기준 총점 60점 이상시 수료
1일 진도제한 8차시
정원 1,500명
학습환경 정보 PC-모바일병행

과정소개

"스포츠에서 PLAY는 ‘경기에 참여하다',‘팀의 특정 위치에서 역할을 하다.’라는 의미!
스포츠 선수들의 힘찬 PLAY가 팀을 승리로 이끌듯이
기업 조직의 구성원들은, 조직의 성공을 위해 자신의 위치에서 최선을 다하는 PLAYER 입니다.

스포츠에서 팀에서 코치(COACH)가 전략가이자, 선수들의 기량을 끌어올리는 사람인것처럼
팀리더 여러분은 조직의 목표를 향한 전략을 구사하고, 팀원들의 역량을 향상시켜야하는 코치입니다.
여러분은 조직의 BEST PLAYER 코치입니까?

자신의 역할(MY POSITION)을 정확하게 파악하고,
필요한 리더십(BEST LEADERSHIP)을
원활한 소통(ADD THE BIZ SENSE) 을 통해 발휘하면서,
철저한 마인드 힐링(YOUR MIND HEALING)을 통해 자기 관리를 합니다.

BEST TEAM을 만드는 BEST PLAYER에게 꼭 필요한 계층별 리더십,
그리고 커뮤니케이션 스킬과 마인드 힐링까지
멀티캠퍼스의 계층 교육 시리즈 PLAY에서 만나볼 수 있습니다!

학습목표

  • 팀 리더의 역할이 무엇인지 설명할 수 있다.
  • 팀 리더에게 필요한 리더십 역량과 필요성에 대해 설명할 수 있다.
  • 팀 리더에게 필요한 커뮤니케이션 스킬에 대해 설명할 수 있다.
  • 원활한 조직 생활을 위해 마인드 힐링이 필요한 이유와 마음 관리를 위한 자신만의 구체적인 방안을 제시할 수 있다.

학습대상

  • 계층(팀리더)에 알맞은 비전 창출과 역할 수행을 통해, 조직 내 핵심 인력으로 인정 받고자 하는 임직원

강사소개

지덕언
주요경력

과정목차 16

  • Best Player-팀리더 코치의 자격

    • 01차시

      Best Player로 거듭나기 위한 조건

    • 02차시

      가고자 하는 곳을 분명히 하라

    • 03차시

      전체를 보고 전략을 구상하라

    • 04차시

      팀의 성과, 관리 말고 '경영'하라

    • 05차시

      변화 속에서 살아남는 조직을 만들어라

    • 06차시

      나 보다 우리를 생각하라

    • 07차시

      인재, 찾지 말고 만들어라

    • 08차시

      공정하게 평가하고, 적절하게 보상하라

    • 09차시

      가슴의 태극 마크, 자긍심을 심어줘라

    • 10차시

      참여를 이끄는 팀리더의 말을 기억하라

    • 11차시

      리더의 한마디가 성과를 바꾼다

    • 12차시

      먼저 변화하고, 변화를 이끌어라

    • 13차시

      갈등, 지켜보지 말고 중재하라

    • 14차시

      일방적 전달이 아닌 공감의 소통을 하라

    • 15차시

      언어로 존중을 표현하라

    • 16차시

      행복을 꿈꾸는 직장인들의 힐링 타임

수강후기 34

평균평점

4.2 / 5.0

  • 4
    이*현

    2022.05.17

    어느 자리에서든지 리더의 자리는 마냥 즐겁고 가벼운 자리는 아닌 것 같다. 그 무게를 점점 더 실감하고 있는 요즘, 사례들과 예시들을 통해서 내가 생각하는 리더십과 나의 리더십 방향은 어떠한지 점검해 볼수 있었다. 그리고 각기 다른 팀원들의 장단점을 어떻게 더 발굴해서 시너지를 발휘하게 할수 있는지 고민해 볼 수 있는 시간이었다. 이 과정은 팀워크나 팀내 시너지 효과를 일으킬 수 있는 내용들이 많이 있어 비단 리더가 되지 않은 일반 팀원들에게도 추천해 주고 싶다.
  • 4
    김*현

    2022.05.13

    좋은 리더가 될 수 있도록 노력하겠습니다
  • 5
    김*훈

    2022.05.12

    흥미를 불러 일으키는 주제로 듣는 내내 이해가 잘 되었습니다.
  • 5
    김*향

    2022.04.27

    현실적 교육내용으로 강의가 지루하지 않았고 교육에서 전달하려는 주요 포인트를 정리해주어 주위에 추천하고 싶은 강의였습니다.
  • 4
    윤*근

    2022.04.26

    유익한 교육이었음